Оптимизация персонала
Эффективная работа на предприятии зависит от того, насколько грамотно подобран …
Одним из главных стимулов, которые заставляет менеджеров и директоров американских корпораций эффективно работать, является угроза недружеского поглощения (hostile take-over). Несмотря на то, что волна недружеских поглощений, которая прокатилась Америкой в 80-х годах прошлого столетия, привела к появлению мощных защитных механизмов, как, например, «poison pill», “staggered board”, “golden parachutes”, недружественные поглощения остаются неотъемлемой частью корпоративной жизни американской экономики. Так, все вышеприведенные защитные механизмы обеспечили почти монопольное право совета директоров принять или отклонить предложение о поглощении, сделали сам процесс поглощения долгодействующим и затратным, но очевидно, что плохой менеджмент корпораций, который является основным фактором, что создает экономические предпосылки для поглощений, существовал, существует и будет существовать всегда, а многочисленные примеры, когда директора корпораций избирали тактику сохранения своих должностей любой ценой (конечно, эту цену вынужденные были платить акционеры падением стоимости своих акций), обусловили острые дискуссии относительно того, или не слишком дорого обходятся акционерам широкие полномочия директоров относительно защиты от поглощений. В последнее время появились предложению относительно предоставления акционерам возможности вносить во внутренние положения корпораций нормы о запрете или ограничении одного из мощнейших защитных механизмов «poison pill» (право других акционеров приобретать большое количество акций корпорации с огромной скидкой, если частица одного из акционеров превысит 10-15% голосующих акций). Вообще, США имеют богатейший опыт регулирования и функционирование рынка контроля, который заслуживает на детальное изучение всеми странами, которые заинтересованы в усовершенствовании национального корпоративного законодательства и национальных систем корпоративного управления. Американская наука и практика уже детально исследовали положительные и отрицательные стороны поглощений и их влияние на макроэкономическую ситуацию в стране.
Пока нет комментариев к записи “Американские топ-менеджеры боятся поглощений”